PHÒNG LAO ĐỘNG- THƯƠNG BINH VÀ
XÃ HỘI Địa
chỉ: Khối 5, thị trấn Anh Sơn, huyện Anh Sơn, Nghệ An Số
điện thoại: (38) 3.872300
|
Họ
tên
|
Nguyễn Văn Sơn
|
Chức
vụ
|
Trưởng phòng
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38)
3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0982.872.025
|
Địa
chỉ mail
|
anhsonkimnhan@gmail.com.
|

|
Họ
tên
|
Lê
Quang Anh
|
Chức
vụ
|
Phó
Trưởng phòng
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38) 3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0919451368
|
Địa
chỉ mail
|
leanhtbxhanhson@gmail.com
|

|
Họ và tên
|
Ngô Thị Huyền
|
Chức vụ
|
Chuyên viên
|
Số điện thoại cơ quan
|
0383.872.447
|
Điện thoại Di động
|
0914.492.789
|
Địa chỉ Email
|
ngohuyennv@gmai
|
|
Họ
tên
|
Lương Thị Thu
|
Chức
vụ
|
Chuyên
viên
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38) 3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0915000014
|
Địa
chỉ mail
|
thutbxhas@gmailcom
|
|
Họ
tên
|
Nguyễn Anh Tài
|
Chức
vụ
|
Chuyên
viên
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38) 3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0918251666
|
Địa
chỉ mail
|
adminanhson@gmail.com
|

|
Họ
tên
|
Đặng Thị Thanh Hương
|
Chức
vụ
|
Chuyên
viên
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38) 3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0986823386
|
Địa
chỉ mail
|
huongldtbxhas@gmai.com
|
|
Họ
tên
|
Lê Thị Thu Dung
|
Chức
vụ
|
Chuyên
viên
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38) 3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0943.396.963
|
Địa
chỉ mail
|
Dungltt3107@gmail.com
|

|
Họ
tên
|
Nguyễn Thị Huyền Trang
|
Chức
vụ
|
Nhân
viên HĐ
|
Điện
thoại cơ quan
|
(38) 3.872300
|
Điện
thoại Di động
|
0989964042
|
Địa
chỉ mail
|
huyentrangas89@gmail.com
|
I. Vị trí và chức năng 1. Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội
huyện Anh Sơn là cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Anh Sơn, tham
mưu, giúp UBND huyện thực hiện chức năng quản lý nhà nước về lĩnh vực: lao
động, người có công và xã hội; thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn theo sự ủy
quyền của Ủy ban nhân dân cấp huyện và theo quy định của pháp luật. 2. Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội có
tư cách pháp nhân, có con dấu và tài khoản riêng; chịu sự chỉ đạo, quản lý về
tổ chức, biên chế và công tác của UBND huyện, đồng thời chịu sự chỉ đạo, hướng
dẫn, kiểm tra, thanh tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Lao động – Thương binh
và Xã hội Nghệ An. II. Nhiệm vụ và quyền hạn 1. Trình UBND huyện ban hành các quyết định,
chỉ thị, quy hoạch, kế hoạch dài hạn, năm năm và hàng năm; đề án, chương trình
trong lĩnh vực lao động, người có công và xã hội; cải cách hành chính, xã hội
hóa thuộc lĩnh vực quản lý nhà nước được giao. 2. Trình Chủ tịch UBND huyện dự thảo các văn
bản về lĩnh vực lao động, người có công và xã hội thuộc thẩm quyền ban hành của
Chủ tịch UBND huyện. 3. Tổ chức thực hiện các văn bản quy phạm
pháp luật, quy hoạch, kế hoạch, đề án, chương trình về lĩnh vực lao động, người
có công và xã hội trên địa bàn huyện sau khi được phê duyệt, thông tin, tuyên
truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về lĩnh vực lao động, người có công và xã
hội được giao. 4. Giúp UBND huyện quản lý nhà nước đối với
tổ chức kinh tế tập thể, kinh tế tư nhân; hướng dẫn và kiểm tra hoạt động của
các Hội và Tổ chức phi Chính phủ hoạt động trên địa bàn thuộc lĩnh vực lao
động, người có công và xã hội theo quy định của pháp luật. 5. Hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiện các quy
định của pháp luật đối với các cơ sở dạy nghề, giới thiệu việc làm, cơ sở trợ
giúp trẻ em trên địa bàn huyện theo phân cấp, ủy quyền. 6. Hướng dẫn và tổ chức thực hiện quản lý
nghĩa trang liệt sỹ, đài tưởng niệm, các
công trình ghi công liệt sỹ thuộc thẩm quyền quản lý. 7. Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ đối với
UBND cấp xã trong việc thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn về lĩnh vực lao động,
người có công và xã hội. 8. Phối hợp với các ngành, đoàn thể xây dựng
phong trào toàn dân chăm sóc, giúp đỡ người có công và các đối tượng chính sách
xã hội. 9. Tổ chức kiểm tra việc thực hiện chế độ,
chính sách về lao động, người có công và xã hội; giải quyết khiếu nại, tố cáo;
phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, chống lãng phí trong hoạt động lao động,
người có công và xã hội theo quy định của pháp luật và phân công, phân cấp của
UBND huyện. 10. Tham gia và làm Thường trực Ban chỉ đạo:
Chương trình giải quyết việc làm, xoá đói giảm nghèo, đền ơn đáp nghĩa … cấp
huyện. 11. Tổ chức ứng dụng tiến bộ khoa học, công
nghệ; xây dựng hệ thống thông tin, lưu trữ phục vụ công tác quản lý nhà nước và
chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực lao động, người có công và xã hội. 12. Thực hiện chế độ thông tin, báo cáo định
kỳ và đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao theo quy định của UBND
huyện và Sở Lao động – Thương binh và Xã hội. 13. Quản lý cán bộ, công chức và tài chính,
tài sản được giao theo quy định của pháp luật và phân công của UBND cấp huyện. 14. Quản lý tài chính, tài sản của Phòng
theo quy định của pháp luật và phân cấp của UBND huyện. 15.
Thực hiện nghiêm túc quy trình thủ tục hành chính thông qua cơ chế “một cửa”
cấp huyện đối với lĩnh vực do Phòng phụ trách; thực hiện công tác báo cáo định
kỳ, đột xuất việc thực hiện cải cách hành chính nhà nước nói chung và cải cách
thủ tục hành chính nói riêng thuộc các lĩnh vực do Phòng phụ trách về UBND
huyện (qua Phòng Nội vụ tổng hợp).
16.
Thực hiện các nhiệm vụ khác do UBND huyện, Chủ tịch UBND huyện giao theo quy
định của pháp luật.
|